筠连县公路路政管理大队

2020年公开招聘协助执法人员的公告

为推进筠连县公路超限治理工作，根据筠连县公路路政管理大队工作需要，按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，面向社会公开招聘协助执法人员11名，现将有关事项公告如下：

一、招聘岗位及名额

协助执法岗位，人数11名（此岗位需在海瀛、腾达两个固定超限检测站工作）。

二、招聘条件

1.报考者应同时具备的条件：

（1）户籍为筠连县，年龄在18周岁以上35周岁及以下，具有正常履职的身体条件，无纹身，具有国家承认的大学专科及以上学历，专业不限。属退伍军人的，可适当放宽至高中及相等学历（需提供相关证明）。年龄计算截止日期为2020年10月30日。

（2）拥护中国共产党的领导，热爱社会主义。

（3）遵纪守法、品行端正、诚实守信、勤奋敬业，有良好的综合素质，有较强的事业心、责任心。

（4）能吃苦耐劳，能从事夜间工作，并遵守单位规章制度，服从单位调配。

2.有下列情况之一，不得报考：

（1）现役军人、在校学生（应届毕业生除外）。

（2）因犯罪受过刑事处罚的人员。

（3）被开除公职或被辞退未满5年的人员。

（4）违反国家计划生育法律法规和政策规定的人员。

（5）有道德败坏、涉黑、涉恶、吸毒、偷窃、聚众斗殴等不良行为的人员。

（6）曾受到过党纪、政纪处分的人员。

（7）不符合招聘岗位所需资格条件的人员。

（8）有法律、法规规定不得聘用的人员。

三、报名要求

1.报名时间：2020年10月30日—2020年11月5日（08：30—12：00，14：30—18：00），周末除外。

2.报名地点：筠连县公路路政管理大队（筠连县定水二桥旁），咨询电话：0831-7723018，联系人：肖燕，联系电话：0831-7720117，联系邮箱：910911727@qq.com。

3.报名时应提供的资料和证件：

（1）《筠连县公路路政管理大队公开招聘协助执法人员报名表》（见附件，以下简称《报名表》）。报名人员须仔细阅读本公告，如实填写，凡弄虚作假者，一经查实，取消考试或聘用资格。因错报、误报或瞒报造成的一切后果，由本人负责。

（2）本人第二代有效《居民身份证》原件和复印件1份。

（3）毕业证书原件和复印件1份。应届毕业生须在2020年11月2日前取得岗位条件要求的毕业证等证书。

（4）一寸蓝底彩色照片3张或近期免冠蓝底彩色电子照片。

四、资格审查

根据报名人员填写的个人信息，对照招聘条件、所需资料等进行审查。通过资格审查、符合应聘条件的人员领取准考证，参加考试。

资格审查贯穿整个招聘工作的始终，在公开招聘全过程中发现报名人员与招聘岗位及条件要求不相符的，取消其报名资格。

五、考试

1.笔试：笔试时间为：2020年11月7日（星期六）09：00——11:00，笔试地点为：筠连县交通运输局六楼。

主要测试应试者路政管理法律法规基本知识，主要包含《中华人民共和国行政处罚法》、《中华人民共和国行政强制法》、《中华人民共和国行政诉讼法》、《中华人民共和国公路法》、《公路安全保护条例》、《超限运输车辆行驶公路管理规定（交通运输部令2016年第62号）》、《四川省公路路政管理条例》等基本理论、基本知识、基本方法的掌握程度。

2.面试。面试时间、地点另行通知。

采取结构化面试。进入面试的人员，其考试成绩不得低于本次考试的最低分数线。

根据笔试成绩从高分到低分，按1:2的比例确定面试人选。因自动放弃出现的缺额，可根据空缺名额，按笔试成绩从高分到低分等额递补。面试人数与招聘人数未到达2:1比例的，全部进入面试。

3.成绩计算

本次招聘采取笔试+面试综合择优办法。笔试成绩占综合成绩60％，面试成绩占综合成绩40％。考试总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%。

4.费用：不收取任何费用。

六、体检

1.按考试总成绩从高分到低分等额确定体检入闱人员，最后一名考试总成绩相同的，依次按照笔试、面试成绩从高到低确定入闱人员。进入体检人员的考试成绩不得低于本次考试的最低分数线，体检时间另行通知。

2.体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》在指定医院进行。初次体检不合格的，本人可在接到体检结果通知三日内申请复检一次，逾期不申请复检的视为自动放弃。体检结论以复检结果为准。体检费用自理。

3.因体检不合格或自动放弃出现的缺额，可根据空缺名额，按考试总成绩从高分到低分等额递补。

七、公示及聘用

1.所聘岗位属协助执法岗位，不属于机关、事业单位编制内人员。

2.确定拟聘人员经公示3天后，如无异议，由筠连县公路路政管理大队统一组织协助执法资格培训，并参加市交通运输局协助执法资格考试，考试合格者，办理聘用手续，并纳入劳务派遣。

3.薪酬待遇：工资薪金标准按《宜宾市人民政府官员调整全市最低工资标准的通知》（宜府发[2018]9号）及筠连县相关规定执行，用人单位按照相关规定为聘用人员缴纳社会保险。

4.受聘人员的管理及考核按行政执法部门规定执行，年度考核不合格的，解除劳动关系。聘用期满，劳动关系自行终止，经考核合格者，可续聘并签订劳动合同。

5.属在职人员，在正式签订劳动合同之前未与原单位解除劳动（或聘用）关系的，视为自动放弃，所产生的空额依次递补。

八、纪律要求

按照公正、公平、公开原则，对在本次招聘中，若有违法乱纪、弄虚作假的人员，一经发现，即取消资格并追究相关人员的责任。

监督电话：0831-7722635。

九、本公告由筠连县公路路政管理大队负责解释。

附：报名信息表

来源：筠连县公路路政管理大队